Microsoft’tan yeni işten çıkarma dalgası: 9.100 kişi daha işsiz kalıyor

Microsoft’un 2024 yılı boyunca devam eden işten çıkarmaları 2025 yılına da sarktı. üstelik firma tarihinde en yüksek oranda çıkarmalardan biri yaşanıyor. Şirket, dünya genelinde yaklaşık 9.100 çalışanını işten çıkaracağını doğruladı. Bu rakam, Microsoft’un toplam iş gücünün yaklaşık %4’üne denk geliyor.

Gelen ilk bilgilere göre, işten çıkarmalardan Microsoft’un en çok Xbox bölümü etkilenecek. Ancak tam olarak hangi birimlerin ne kadar etkilendiği henüz netleşmiş değil. Xbox biriminin başındaki isim olan Phil Spencer, çalışanlara gönderdiği iç yazışmada şu açıklamayı yaptı, “Oyun birimini uzun vadeli başarıya hazırlamak ve stratejik büyüme alanlarına odaklanabilmek için bazı alanlardaki çalışmaları azaltıyor ya da sonlandırıyoruz. Microsoft’un genel stratejisine paralel şekilde, yönetim katmanlarını sadeleştirerek çevikliği ve verimliliği arttırmayı hedefliyoruz.”

Bloomberg’ün haberine göre, Microsoft’un geçtiğimiz yıllarda satın aldığı Candy Crush’ın geliştiricisi King stüdyosunda çalışanların %10’u (yaklaşık 200 kişi) işten çıkarılıyor. Bunun yanı sıra ZeniMax, Turn 10 Studios (Forza Motorsport’un geliştiricisi) ve daha birçok ekip de küçülme kapsamında yer alıyor.

En dikkat çeken gelişmelerden biri de, Perfect Dark ve Everwild gibi uzun süredir geliştirilen iki projenin iptal edilmesi oldu. Perfect Dark’ı geliştiren The Initiative stüdyosu ise tamamen kapatıldı.

SON İKİ AYDA 6.000 KİŞİ ÇIKARILDI

Bu büyük işten çıkarma dalgası, Microsoft’un son aylarda yaptığı benzer adımların devamı niteliğinde. Nisan ayında 6.000’den fazla çalışanla yollar ayrılmış, Haziran başında ise 305 kişilik bir ayrılık daha yaşanmıştı. Geçtiğimiz Ocak ayında ise 2023 yılında 68.7 milyar dolara satın alınan Activision Blizzard ve Xbox ekiplerinden 1.900 kişi işten çıkarıldı

Microsoft, işten çıkarılan çalışanlara yasal haklarına uygun olarak kıdem tazminatı, sağlık sigortası ve yeni iş bulma desteği sağlanacağını duyurdu. Ayrıca, Microsoft Oyun bünyesindeki açık pozisyonlar için işten çıkarılan kişilere öncelikli başvuru hakkı tanınacak.